
La Faîtière des caisses populaires du Burkina (FCPB) a organisé, le vendredi 19 juin 2026 à Ouagadougou, une cérémonie de passation de charges à la présidence de son conseil d’administration. À l’issue de cette cérémonie, Augustin Sawadogo a officiellement succédé à Adama Kaboré.
Dans son allocution, le président sortant, Adama Kaboré, a dressé le bilan de sa mandature. Il a indiqué que, malgré un contexte socioéconomique complexe, la cohésion des instances dirigeantes et la résilience du modèle coopératif ont permis au Réseau des caisses populaires du Burkina (RCPB) de maintenir le cap.
Selon lui, l’institution a consolidé son assise financière, étendu l’accès à ses services dans les zones les plus reculées et engagé sa transformation digitale. Il a également souligné les efforts entrepris pour aligner la gouvernance du réseau sur les exigences de la loi nᵒ 001-2025/ALT du 13 février 2025, qui encadre le secteur de la microfinance et les systèmes financiers décentralisés au Burkina Faso.

Adama Kaboré a estimé que ces résultats sont le fruit d’un effort collectif et non l’œuvre d’une seule personne. S’adressant à son successeur, il lui a formulé ses vœux de plein succès dans ses nouvelles fonctions. Il a souligné qu’il héritait d’une institution solide, tout en rappelant que les défis à relever demeurent importants.
Pour lui, la mise en œuvre complète des nouvelles réformes réglementaires ainsi que l’accélération de l’inclusion financière nécessiteront beaucoup d’énergie et d’engagement. Le président sortant s’est dit convaincu que les qualités professionnelles de Augustin Sawadogo et son attachement aux valeurs coopératives lui permettront de servir efficacement le RCPB. Il a enfin affirmé quitter ses fonctions avec la certitude qu’il laisse la FCPB entre des mains expertes et dévouées.

Poursuivre les réformes et renforcer l’inclusion financière
Prenant la parole à son tour, Augustin Sawadogo a dit mesurer l’ampleur de la tâche qui attend son équipe. « Nous prenons nos fonctions à un moment charnière de l’histoire de la microfinance dans notre espace communautaire. Les défis qui se dressent devant nous sont clairs et exigent une mobilisation de tous les instants. Notre première priorité sera l’appropriation et la mise en œuvre rigoureuse des exigences de la loi nᵒ 001-2025/ALT du 13 février 2025.
Cette réforme constitue le socle sur lequel nous devons bâtir une gouvernance encore plus transparente, moderne et résiliente. Par ailleurs, nous accélérerons la transformation digitale de notre réseau pour rapprocher davantage nos services de nos coopérateurs, tout en renforçant l’inclusion et l’éducation financières des femmes, des jeunes et du monde rural », a déclaré le nouveau président du conseil d’administration de la FCPB.
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La directrice générale de la FCPB, Azaratou Sondo/Nignan, a rappelé que les Caisses populaires reposent sur un modèle coopératif d’épargne et de crédit fondé sur une gestion démocratique assurée par des organes dirigeants élus en assemblée générale. Selon elle, cette passation de charges permet à l’équipe opérationnelle de bénéficier de nouvelles orientations tout en poursuivant les chantiers engagés par l’équipe sortante.
Elle s’est dite rassurée par l’engagement affiché par les nouveaux administrateurs, dont la mission consistera à consolider les acquis, corriger les insuffisances et œuvrer à la satisfaction des coopérateurs. Elle a également souligné l’importance de poursuivre les efforts en faveur de l’inclusion financière au profit des populations encore exclues des services financiers.

La directrice générale a insisté sur la qualité de la collaboration entre le conseil d’administration et la direction générale, qu’elle considère comme un facteur essentiel de réussite dans une organisation coopérative. Elle a salué le travail accompli par l’équipe sortante en matière de gouvernance et de renforcement de la notoriété de l’institution, tout en la remerciant pour son engagement.

Évoquant la nouvelle équipe dirigeante, Azaratou Sondo/Nignan a indiqué qu’elle aborde cette transition avec confiance, les nouveaux administrateurs disposant déjà d’une expérience acquise au sein des caisses de base du réseau. Elle a relevé que leurs priorités porteront notamment sur le renforcement de la gouvernance, la digitalisation des services et des processus, ainsi que l’amélioration de l’inclusion financière, particulièrement en faveur des jeunes, des femmes et des producteurs agricoles.
Enfin, elle a rappelé que la nouvelle équipe aura également la responsabilité d’accompagner l’élaboration et l’adoption du prochain plan d’affaires de l’institution, qui couvrira la période 2027-2029.
Samirah Bationo
Lefaso.net
